怀孕了还可以做人事吗_怀孕多久告诉单位人事_怀孕了要报备人事吗 - 抖音 2023年1月8日 - #劳动仲裁#劳动纠纷#裁员#孕期 #打工人 公司要求一旦怀孕自动离职,那肯定是不合法的.壮娘怀孕之后马上联系公司人事,不要相信前三个月不能说...
女职工未报备怀孕被罚_法律法规_大同人才网 通报指出,对未报备怀孕女职工进行 全校通报批评,扣发6个月绩效工资 取消两年内评优评先和评定职称的资格 调离辅导员岗位,待岗 等处罚。.此前该院校工会制定的《河北传媒学...
...试用期一个月,8月22末次月经,11月份知道自己怀孕,但是没跟公司报备,... 2020年5月14日 - 我是一名职工,7月1号入职,试用期一个月,8月22末次月经,11月份知道自己怀孕,但是没跟公司报备,因为还没想好要不要做流产,纠结期间赶上疫情不复工,后4月...
武汉市生育保险备案必须在怀孕后三个月内报备才能享受后面的生育经贴么... 2022年1月15日 - 入职前怀孕,后面公司要求解除劳动合同可以吗.小编今天就带大家来看一下“公司裁员如何报备”这个问题及其后续问题...