劳动合同对调岗降薪的规定是什么-法律知识|华律网 公司的做法不公平,也是属于违法《.劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动...www.66law.cn
解雇员工后经济补偿金应该怎么计算-社保|华律办事直通车 劳动法若干问题的意见》(劳部发【1995】309号)第五十三条规定,劳动法中的 工资 是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳...www.66law.cn
公司强制执行要求我们签降薪10%,我们不签就以各种理由说公司... 2025年1月24日 - 放假,那么单位应该全额发放工资的。.咨询我公司破产纠纷顾问帮助人数:89823人好评率:99.76%响应时间:5-10分钟内...
...人:员工每年假期可达150多天;强生中国被曝裁员20%丨大公司动态 2024年11月18日 - 在 火星链 方案中,多颗卫星将围绕火星轨道运行,使用现有 星链 服务的激光通信,使得地球能够与火星共享数据.据报道,苹果公司可能将停售2016年与iPhone ...
孕期裁员公司该如何赔偿-律图 2024年10月16日 - 公司效益不好,准备裁掉一批人,人事没有提前通知,目前上周只是说让我先提前找工作而已,其余没有说话想争取自己的补偿 问题:因幼儿园裁员放假最后一天突...