2021年5月15日 - 公司辞退员工的赔偿金是按底薪算的还是按实际发的平均工资算的无故辞退1685.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的...

2015年11月5日 - (一)因确认劳动关系发生的争议;- (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;- (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;- (四)因工作时...

2020年11月3日 - 投诉通道公司因经营困难给员工放假发1100元生活费(最低工资的百分之八十)放假一年后解除劳动合同补偿你好,公司经营困难,给员工放假,放假期间发放最低...

2022年7月16日 - 平均工资应按正常工作的工资,而不是放假工资计算的.如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按上面标准支付双倍的经济补偿金。.公司平均工资赔偿金报告...

2019年1月1日 - 放假变相辞退怎么赔偿辞退解雇03/21/2025 21:26:13更新.五一劳动节通常情况下是只在五月一号当天放假一天的,五一劳动节是属于法定节假日,在法定节假日...

2020年4月8日 - 一、你可以申请要求支付1个月工资的赔偿金、被克扣的工资;二、,有证明的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公...