2023年12月5日 - 单位不可以女工未婚怀孕为由辞退她。如果是未婚先育违法计划生育的,单位也不能直接... 用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动...

2023年9月27日 - 去咨询没有劳动合同被辞退,可以要求赔偿吗我的妻子前两天被一家私营公司辞退.突然,我们一些工人因为工厂效益不好而放假,但仍然有工人在工作.法律依据:...

2016年7月25日 - 如果公司在放假一年(这一年只发放最低生活保障费)后辞退员工赔偿月工资是按什么工资.公司以生意不好为由,在合同期内放假进4个月,放假期间以最底工资

2023年4月6日 - 公司项目停止了,现在不辞退我们,给我们放假,但是只发底薪合法么公司没事做放假不给底薪是不合法的行为,这属于非劳动者自身原因导致的停工停产,用人单...

2023年9月11日 - 法律分析:需要确定辞退理由,辞退理由决定了是否需要支付给你经济补偿金或者赔偿金.你好公司放假不说放多久怎么做能得到补偿.法律依据:《工资支付暂行...

2019年6月17日 - 去咨询高于平均工资三倍辞退赔偿金高于平均工资三倍辞退赔偿金劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均...