2024年10月20日 - (四)乙方应为派到至甲方的员工办理合法的劳动用工手续,与其建立劳动关系并签订劳动合同,乙方应向甲方提供员工的其他有关证明的原件或复印件(包括但不...

2024年10月25日 - 二、乙方的权利和义务乙方根据甲方开具的《劳动用工需求函》或用工计划,负责招聘信息的发布、咨询和组织应聘者报名、填表等招聘工作.双方同意上个月1...

2024年11月16日 - 结算资料包括:;《劳动用工需求函》;.甲方按照甲乙双方所约定的标准和方式为乙方结算劳务服务费用:用工费用按照 附件一本合同项目清单 所列价格执行...

2023年10月7日 - 1、甲方向乙方开具《劳务用工需求函》(招工简章),注明岗位工种、需 求人数、资质条件、技能要求,以及劳动报酬和使用、试用期限等。《劳务用工需求函》...

2024年2月14日 - 二、乙方根据甲方开出的《用工需求函》对派遣员工的人数、工种以及主要要求条件,保质、保量、按时完成员工招聘。.一、由甲方向乙方提交《用工需求函》...