我公司因为女职工入职前没有报备怀孕,结果发现怀孕了,要求停薪留职,该... 2023年4月26日 - 怎么办.咨询我如果劳动者怀孕期间公司要求停薪留职的,劳动者可以通过下列方法维权:与公司协商;向基层人民调解组织、企业调解委员会或在乡镇、街道设立...
怀孕了没有跟公司报备,因为达成公司要求,可以开除吗_精选律师解答—华律... 2024年1月27日 - 反馈我公司因为女职工入职前没有报备怀孕,结果发现怀孕了,要求停薪留职,该怎么办咨询我高辉律师专职律师帮助人数:20712地区:湖南-长沙.吴栋梁律师你可...
怀孕提前半年象公司申请报备,合法吗?-找法网 2019年8月22日 - 当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委...