2019年7月7日 - 去咨询工厂辞退员工的赔偿标准是,根据该员工在工厂工作的年限,每满一年,赔偿给员工一个月的工资;六个月以上不满一年的,按一年计算.公司未给出解雇和解...

2023年3月13日 - 这种情况要分不同的人,不同的实际情况的,如果你觉得自学能力较好,现在从事的工作也是和建筑类或工程类相关的,那么你就可以在考试前在考试前?

2023年9月27日 - 公司没有和劳动者签订劳动合同,公司辞退员工后不赔偿的,员工可以申请劳动仲裁解决劳动争议.法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位...

2022年3月29日 - 公司解散,把我辞退,公司只发了我11月13日之前的工资,并未发双倍工资,这样合法吗双倍工资是需要符合法律规定的条件的,建议向劳动监察大队投诉。.咨询我...

2021年11月24日 - 先放假再辞退工资赔偿依据,公司发放了一年最底标准工资合同到期解聘员工也有补偿金六个月以上按一年算员工权益常识28974.单位放假一年开最低工资,单位...